12 H

模块一
认知国学
认知领导力
1.什么是国学
2.国学——浩如烟海、博大精深？
3.为什么说儒释道三家是一家
4.三句话破解儒释道
5.国学价值何在
6.什么是领导力
7.国学与领导力之交集——以人为本
8.人本领导力之要点——以人为本之核心是以心为本
9.云何降伏其心？
10.人心很“活”
11.人心之“活”的原理——知行果原理
12.人人心因欲望而活——领导即以欲治欲
14.人心受制于环境——领导即创建模式
15.人心讲道——领导即得道多助
模块二
道家思想与管理智慧
1)老子其人其书
老子这个人
《道德经》这本书
什么是道法自然
2)道家无为而治的领导艺术
无为并不是什么事都不要做
从中国文化看无为
无为就是“无味”。
案例分析：刘邦、诸葛亮、邓小平
3)领导无为而治，员工如何自动自发？
员工的低效业绩，往往是因为惰性和目标不明确、制度不够合理及没有效果、员工没有责任心和归属感、领导没有号召力和影响力等。
目标，制度，需求，榜样。 案例详解：毛泽东领导艺术
4)老子思想总结
5)道法自然
6)圣人道生
7)圣人之治——道莅天下
模块三
儒家思想与管理智慧
1.夫子何人？
仁政王道  以人为本
德治为主  法治为辅
中庸权变  天下达道
政者正也  以德服人
3.儒家以德治企、以德服人的管理思想。
4.论语中的君子
5.论语中的仁
6.论语中的孝
7.论语与弟子规
8.案例详解：宋江的管理艺术
模块四
法家思想与管理智慧
法家思想之集大成者韩非子。
主要主张：法术势二柄
法家思想在管理中的运用。
如何理解并运用法家思想？
案例详解：根据人性特点加以管理
模块五
墨家思想与管理智慧
1.关于墨子
2.墨家学说十大纲领
兼爱 非攻
尚贤 尚同
天志 明鬼
非命 非乐
节用 节葬
3.墨家思想与现代管理
模块六
佛家思想与管理智慧
1.不了解佛学就不了解国学
2.六祖慧能因何而悟
3.佛学的原理——色受想行识
4.成佛四步曲
破无明之相
生般若之智
见如来之心
行不二中道
5唯物辩证法与般若之智
模块七
领导力即是
影响力
1)知行原理的原动力是什么？
叔本华：生命是一团欲望
佛洛依德：人是一个受本能愿望支配的低能弱智的生物
欲望加懒惰推动世界
2)认清“人”的关系人本质
3)无欲则刚，有欲则软，软则渴望关系
4)什么是牛人？
5)谁“抢”了我的老婆？
6)关系的本质
7)关系的三种类型
8)毛泽东：领导艺术的基础在于对他人需求的关注
9)毛泽东：关心群众生活，注意工作方法
10)了解他人的需求：马斯洛的需求理论
11)双因素理论
12)人的二级激活原理
基于关注及满足个性化需求的关系建立
基于关注及满足“关系人”的关系系统需求的关系建立
13)商鞅：人生有好恶，故民可治也
14)企业管理的主要矛盾是什么？
15)企业经管的本质
16)企业文化=高凝聚力+高战斗力
17)如何理解****公司的核心理念？
18)道家的欲望管理
19)佛家的欲望管理
20)儒家的欲望管理
21)欲望管理之最高境界
22)现代文明与传统智慧之冲突
23)和谐社会与和谐人生